Lidera dando ejemplo
Conviértete en un modelo a seguir. Esfuérzate por dar lo mejor de ti. Asume el liderazgo, genera energía e inspira a otros. 

Responsabilízate

Tu trabajo es tu responsabilidad. Proporciona claridad, rinde cuentas y comparte tu compromiso. 

Aporta valor
Comparte tu experiencia y tus conocimientos. Reconoce las ideas de tu equipo y construye sobre ellas. Piensa en grande, define objetivos medibles y alcanzables, pero también ambiciosos. 

Enfócate en el impacto
Establece prioridades claras y utiliza los recursos allí donde generen un impacto positivo y sostenible. Trata de hacerlo simple.

Experimenta e innova
Aprovecha tu creatividad y piensa en recursos que desarrollen y mejoren las oportunidades de crecimiento. Atrévete a experimentar. Encuentra nuevas formas de crear valor económico.

Supera las expectativas del cliente
Piensa y actúa desde la perspectiva del cliente y haz que se sienta seguro y feliz.

Trabaja en equipo
Involucra a las personas adecuadas y colabora con todas, estableciendo funciones y jerarquías claras. Desafiaros mutuamente para superar obstáculos y alcanzar el máximo potencial.

Proporciona soluciones y crea oportunidades
Supera las dificultades y aprovecha las oportunidades que se presentan. Celebra el éxito y acepta el fracaso como una forma de aprendizaje.

Actúa de forma emprendedora 
Entrega resultados de calidad a partir de objetivos tangibles y medibles. Trata de equilibrar el riesgo y la recompensa. Gestiona eficazmente los costes y beneficios. Comprométete con las decisiones que se tomen y contribuye al éxito del equipo.

Comunica de manera proactiva, abierta y respetuosa
Atrévete a expresar tu opinión y sé transparente. Considera siempre las opiniones y enfoques diferentes a los tuyos.

Acepta la retroalimentación para crecer
Ofrece feedback y pídelo de una forma sincera y constructiva. Escucha, aprende, crece y facilita que otros también lo hagan.

Lidera con empatía
Interésate genuinamente por las personas y comprométete seriamente con sus aportaciones. Ponte en su lugar. Crea un ambiente seguro y sincero donde se valore la retroalimentación y la experimentación.